Kempinski Palace Engelberg

Engelberg, Switzerland

Cluster Director of Human Resources (w/m/d) – (in German)

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Das hoch in den Bergen im Herzen der Schweiz gelegene Kempinski Palace Engelberg überzeugt mit einer einzigartigen Mischung aus erfrischender Schweizer Gastfreundschaft, warmherzigen Fünf-Sterne-Luxus-Service und einer Fülle von Aktivitäten. Das Kempinski Palace Engelberg ist ein Ort, an dem Erinnerungen geweckt werden.

Das Frutt Mountain Resort liegt mitten in der Zentralschweiz  und zählt zu Europas höchstgelegenem Resorts eingebettet von einer atemberaubenden Naturkulisse, auf dem Hochplateau von Melchsee-Frutt auf 1.920m über dem Meer. Hier hat man sowohl im Sommer als auch im Winter viele Möglichkeiten für Sport und Freizeitaktivitäten direkt vor der Haustür. Das Resort besteht aus 114  Zimmern und Suiten, zwei Restaurants, Hotelbar mit erlesener Zigarrenauswahl und Spa Bereichen von 1200m2. Das hauseigene Kino, der Fitnessraum, diverse Tagungsräume und ein Gameroom runden das breite Angebot perfekt ab.

Cluster Director of Human Resources (w/m/d)

Als kompetenter und herzlicher Ansprechpartner stehen Sie allen Mitarbeitern beider Hotels zur Verfügung. Sie sind verantwortlich für alle strategischen, organisatorischen und administrativen Angelegenheiten der Personalarbeit für unsere Häuser Kempinski Palace Engelberg und Frutt Mountain Resort manged by Kempinski.

Hauptaufgaben:

  • Termingerechte & selbständige Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für ca. 240 Mitarbeiter
  • Bearbeitung Schriftverkehr mit Krankenkassen, Behörden etc. 
  • Betreuung der Mitarbeiter in lohnrelevanten Fragen
  • Erfassung und Bearbeitung der Ein- und Austritte
  • Unterstützung bei der Erstellung des Monatsabschlusses
  • Organisation und Umsetzung des kompletten Personalbeschaffungsprozesses
  • Betreuung und Beratung der Abteilungsleiter und Mitarbeiter in Bezug auf HR-relevante Themen und arbeitsrechtliche Inhalte 
  • Aktive Gestaltung bei der Entwicklung von HR-Prozessen sowie HR-Projekten
  • Führung des HR-Teams
  • Erstellung des jährlichen Personalbudgets, sowie monatlicher Manning- und Urlaubstage – Forecasts
  • Ausrollen aller Kempinski HR Standarts und dessen Kontrolle und Umsetzun

Gewünschte Kompetenzen & Qualifikationen:

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und/oder abgeschlossenes Studium in einem artverwandten Bereich

  • Einschlägige Berufserfahrung und / oder eine Weiterbildung zur HR Fachperson

  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle

  • Dienstleistungsmentalität, Belastbarkeit und hohes Qualitätsbewusstsein

  • Charme, Engagement und Initiative

  • Verbindliches, professionelles und freundliches Auftreten

  • Verständnis für Finanzwesen und unternehmerisches Denken

  • Starke kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch

  • Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten

Auf Sie warten:

  • Leben und Arbeiten inmitten der alpinen Zentralschweiz
  • Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten
  • Angenehmes Arbeitsklima in einem jungen und dynamischen Team
  • Internationale Karriereaussichten und Entwicklungschancen
  • Herausragende Mitarbeiter-Benefits in u.a. allen Kempinski Hotels
  • Personalunterkunft in Hotelnähe inkl. Waschmöglichkeiten und Gemeinschaftsraum,- küche und ein reichhaltiges Speisenangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant
  • Gratis WLAN und Parkplätze

 

Über Kempinski  

Unter einem traditionsreichen Namen hat Kempinski, Hoteliers seit 1897, die Welt auf der Suche nach faszinierenden Destinationen bereist, ohne dabei seine Traditionen und sein europäisches Erbe je zu vergessen. Die großzügigen Resorts sowie die stylischen City- und Wellnesshotels spiegeln einen individuellen und einzigartigen Charakter wider, speziell für Gäste, die 5-Sterne Service und Luxus bei ihren geschäftlichen oder privaten Reisen zu schätzen wissen. 

Werden Sie Teil einer spannenden Zukunft! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen bei Fragen jederzeit via Email an recruitment.engelberg@kempinski.com zur Verfügung!